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服务承诺书范文锦集(4篇)

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服务承诺书范文锦集

  彦隆商贸有限公司(以下简称彦隆)作为投影仪产品的代理商,并拥有自己的安装调试,保修维修,及零配件提供的售后服务中心。有专门的工程师经过严格的培训,将为 投影仪产品在国内的客户提供一套完整的售前及售后服务。现对销售给你处产品 达成如下的服务协议:本公司承诺以下保修服务。除此以外,国家适用法律法规另有明确规定的,本公司将遵照相关法律法规执行。

  合同执行阶段:

  1)合同签署后,由彦隆指定专人负责合同的执行

  2)设备发运后预计设备到货时间,以便用户提前做好安装调试准备工作

  3)安装调试前一星期,彦隆技术服务中心技术工程师与贵单位确定安装调试

  方案,明确安装调试的公用设施等技术要求及时间表

  设备安装调试阶段:

  1)设备就位后第一时间进行安装调试,

  2)安装调试前一天检查安装现场条件

  3)协助设备与公用工程连接

  4)进行设备运行调试

  5)对操作和维护人员进行操作和维护的现场培训

  6)每个站点安装完成后向用户提交一份操作指南和使用手册,并提供施工,设备(包括软件)安装,运行,使用,测试诊断和维修的技术文件一份

  保修期内售后服务阶段

  本次工程设备保修期为1年。

  1)调试后由专职客服人员为客户建立详细的客户信息和设备状态档案记录,并进行定期更新和闭环跟踪

  2)对用户的常规技术咨询在24小时内做出响应,并给出初步方案

  3)应急要求在48小时内派出资深经验工程师到达现场解决

  4)保修期内免费服务,免费零配件更换

  5)保修期结束前我方将对所有设备进行一次运行检测,对有故障的免费维护,

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  1、礼貌热情服务,实行24小时应诊,不推诿、训斥、难病人。尊重患者知情权,保护患者隐私权。

  2、实行收费项目、标准公开和住院费用一日清单制,根据患者病情需要合理检查、规范用药、不开大处方、不做不必要的检查、不自设收费项目、不提高收费标准。

  3、医务人员在诊疗活动中严格遵守廉洁行医的有关规定,不得索要、接受患者及亲属的钱物及礼品;不得收受医药代表的馈赠。

  4、认真开展服务好、质量好、医德好、群众满意的“三好一满意”活动,接受群众的监督。

  5、实行首问(诊)负责制。凡第一个接受患者或家属问询的医务人员将负责解答或帮助患者找到解答的科室(人)。

  6、设立“爱心病室”。凡我镇"五保户、残疾人、低保户"来我院住院治疗,可享受总费用10%的减免帮助。

  7、危、急、重症病人实行,先抢救后收费的规定。

  8、全面执行基本药物使用和落实药品零差价制度。

  9、加强人才培训,更新医疗设备,促进医患和谐,提高技术水平,确保医疗安全。

  10、发现违规行为欢迎举报,举报电话: ;举报箱在门诊大厅

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  企业登记注册窗口是工商部门实施各类企业、农民专业合作社注册登记和服务的窗口之一,为切实履行服务职能,为企业提供方便快捷、高效优质服务,加强“服务是第一要务”的核心理念,特作以下承诺。

  一、坚持服务“三公开”。

  (1)公开承诺内容。

  (2)公开亮明身份。工作人员在上班时间要挂牌上岗,向工作对象和服务对象亮出身份,接受监督。

  (3)公开服务流程。

  二、规范收费行为,公布收费标准

  严格规范收费行为,公开收费标准,不擅自扩大收费范围及标准,不折不扣地执行国家规定的减免、优惠。

  三、实行限时受理服务制度

  凡登记材料齐全、手续完备、符合法定形式的,应立即受理,并于受理之日起5个工作日内办结。

  四、实行首问责任制、一次性告知制等制度

  一次告知企业申请所需材料的全部内容,做到回答问题一口清,受理注册一纸清。

  五、创新登记服务方式,建立健全便民利民措施

  积极推行上门服务,限时服务,全程跟踪服务,登记预约服务,建立企业回访制度、行政提醒制度、信息报送制度,为企业提供便捷服务。建立“大项目重点招商引资企业直通车”服务机制,开辟“绿色通道”,推行预约延时服务,时限上从快、服务上从优。

  六、健全管理制度,保障措施落实

  健全完善并严格执行“首问责任制、限时办结制、责任追究制、首席代表制度”等相应的管理制度,强化监督机制与责任追究,广泛接受监督,保障工作措施的落实和服务承诺的兑现。

  县工商局企业注册局将信守以上承诺,采取有效措施确保落实,同时自觉接受社会监督。

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  为维护病人的权益和医院的集体利益,履行医疗工作者的光荣职责和神圣使命,维护医学圣洁和尊严。本科室积极响应医院的号召和医院对社会的公开承诺,坚持拒绝和惩治收受回扣、“红包”、开单提成、乱收费等不正之风,做到有诺必践,违诺必纠,坚持履行廉洁行医,自觉接受病人、群众、新闻媒体和社会的监督,接受上级评议和考核,我科室谨向医院领导班子和全体职工做出郑重承诺:

  1、拒绝收受患者及其家属的“红包”和其他馈赠。科室人员对患者馈赠的钱物当时难以谢绝的,必须于24小时内上交院办公室,由院办公室及时退还患者。难以退还的,由医院统一处理。无正当理由逾期不报告、不上交的,视同收受“红包”处理。

  2、拒绝利用职务之便,接受医疗设备、医疗器械、药品、试剂等生产、销售企业和个人以各种名义的回扣、提成或其他不正当利益。

  3、拒绝通过介绍病人到其他单位检查、治疗或购买药品、医疗器械等收取回扣和提成。

  4、拒绝对药品、仪器检查、化验报告及其他特殊检查等实行“开单提成”办法,或与科室、个人收入挂钩,或私自利用医院检查仪器、工具、试剂,收受“红包”。

  5、拒绝在国家规定的收费标准和项目之外,巧立名目乱收费和自定标准乱涨价。

  6、严禁科室人员在工作日擅离职守,私自从事收费性诊疗和技术活动,牟取个人利益。

  7、严禁科室人员故意难病人、推诿病人,增加病人心理负担。

  8、加强科室管理,完善各项制度和监管措施,使科室内部拒绝收回扣“红包”、抵制回扣“红包”、远离回扣“红包”蔚然成风。

  9、本科室若有收受回扣“红包”、开单提成、乱收费等违法违规行为,科主任和有关责任人愿意承担领导责任。

  单位领导签字:

  科室负责人签字:(盖章)

  年 月 日 (盖章)

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